法改正

高年齢者雇用安定法が、2021年4月より改正施行されます。70歳までの就労義務を前提とした改正とおもわれますが、 制度整備との順序が違っているような気がします。世間を知らない役所ならではの考え方、というのは言い過ぎでしょうか？